س: على من يسرى أحكام نظام العمل السعودي؟ هل يسري على المؤسسات الحكومية ؟ س: هل يسري القانون على العمال المؤقتين؟ س: ما المقصود بالعامل العرضي والموسمي والمؤقت في المادة السادسة من القانون؟ س: من المستثنون من تطبيق هذا النظام؟

سوف نستعرض لكم قانون العمل السعودي الصادر بالمرسوم الملكي رقم (51) وتاريخ 23/8/1426هـ وتم نشره بالجريدة الرسمية ( أم القرى) بالعدد رقم (4068)وتاريخ 25/9/1426هـ و يحل هذا النظام محل نظام العمل والعمال، الصادر بالمرسوم ذي الرقم ( م/21) والتاريخ 6/9/1389هـ وذلك وفقا للمادة 244 من هذا القانون. نظام العمل، اللائحة التنفيذية، لائحة تنظيم العمل

توقعات اتجاهات التوظيف في دول مجلس التعاون الخليجي في عام 2016